Formation : Optimiser son temps et ses outils pour développer son efficacité professionnelle

Vous cherchez à maximiser votre efficacité professionnelle et à optimiser votre organisation du travail ? Notre formation "Optimiser son temps et ses outils pour développer son efficacité professionnelle" est faite pour vous. Grâce à des méthodologies de productivité innovantes et des outils numériques performants, vous apprendrez à libérer votre esprit pour vous concentrer sur l'essentiel : la réflexion et l'innovation. Découvrez un parcours pratique et concret pour booster votre productivité au quotidien.

Objectifs de la formation

Apprendre à optimiser son temps et maximiser son efficacité professionnelle est crucial dans le monde du travail toujours plus exigeant et compétitif. La formation "Optimiser son temps et ses outils pour développer son efficacité professionnelle" propose une approche complète pour devenir un professionnel plus productif et innovant. Apprenez à organiser votre travail avec des méthodologies éprouvées de productivité et utilisez les outils numériques essentiels pour collecter et traiter les informations de manière efficace et systématique. De plus, diminuez votre charge mentale en externalisant vos idées, notes et informations importantes dans un système numérique fiable, libérant votre esprit pour se concentrer sur la réflexion et l'innovation.

Contenu de la formation

La formation se divise en trois parties sur trois demi-journées, couvrant une gamme complète de compétences et de méthodologies. La première partie présente le concept des boucles ouvertes et l'importance des outils numériques, suivi par le système PARA pour la gestion des informations. La deuxième partie traite de la gestion des tâches et comment cela influence votre façon de travailler. Pour finir, la troisième partie se concentre sur la gestion des connaissances, avec l'introduction du concept CODE, et se termine par une conclusion et un questionnaire de satisfaction.

Modalités pédagogiques

La formation allie cours magistraux interactifs, ateliers d'échanges/débat et études de cas collectives pour fournir un apprentissage complet. Une salle de réunion, un vidéoprojecteur/TV et un tableau blanc sont fournis comme supports pédagogiques. L'accent est mis sur l'interactivité et la discussion, encourageant les participants à partager leurs expériences et à travailler en commun pour résoudre les problèmes.

Suivi et évaluation

L'évaluation de la formation passe par des questionnaires de satisfaction à chaud pour recueillir le ressenti des participants sur la qualité, l'utilité et l'animation de la formation. À la fin de la formation, l'apprenant sera capable de mettre en place un système de gestion de l'information adapté à ses besoins, d'organiser ses projets et priorités au quotidien, de structurer efficacement ses ressources et ses projets et de mettre en œuvre des routines d'auto-évaluation pour améliorer sa productivité et son autonomie.